Burnout

Definición:

La exposición mantenida al estrés laboral puede conducir al agotamiento conocido como burnout. Intervienen demandas emocionales e interpersonales del trabajo y aparecen fatiga persistente, sensación de ineficacia y dificultad para reconocer lo que está ocurriendo. La recuperación puede resultar lenta y difícil.

Sentido Biológico:

Parada forzada de las máquinas. No puedo seguir perdiendo energía como lo hago y por eso el organismo se retrae.

Conflicto:

Relacionado con la huida de una fuerte emoción vivida mayoritariamente en un entorno laboral o de actividad. Haber olvidado que la vida es un regalo y que en ella todo está bien. Hemos cedido toda autoridad al respecto.

Fatiga crónica
Conflicto de dirección sumado a uno de impotencia, uno de desvalorización y un elemento de movimiento (proyección geométrica…) sumado a un conflicto con los líquidos (reconstrucción aproximada).

Conflicto de culpabilidad
Memoria de culpabilidad del superviviente que cree no merecerse vivir.

Solución Emocional:

No tienes que luchar por la vida, la vida es un regalo y en ella todo está bien. Empieza aceptando eso y apártate de la necesidad de disputar las cosas y de luchar por una posición. Fluye. Descubre o profundiza en la meditación y hazte la gran pregunta: ¿Qué es lo que más deseo hacer en esta vida y que no hago? ¡Adelante!

Fases:

4.ª etapa embrionaria. Conflicto de huida emocional en un entorno laboral o de actividad.

Otros Enfoques:

Jacques Martel
“Burnout”: frecuentemente relacionado con la huida de una emoción intensa vivida en el trabajo o en ocupaciones diversas.

Otros Nombres:

Fatiga Crónica
Neurastenia

Referencias:

Diccionario Bio-Emocional, Joan Marc Vilanova Pujó (2016)
Diccionario de Biodescodificación, Joan Marc Vilanova Pujó
Sabbah, Claude - Bouron, Enrique. El Libro Azul de la Descodificación Biológica. Ed. Kier, 2015 pag. 303.
Jacques Martel

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